УПРАВЛІННЯ

(management) 1. Керівництво організацією, що в економічній теорії іноді розглядається як фактор виробництва (factor of production) поряд з землею, працею і капіталом. Управління складається з двох основних компонентів: уміння організувати, включаючи здатність делегувати повноваження, і підприємницької інтуїції. Вмінню організовувати, включаючи принципи і техніку управління, вчать в коледжах і школах бізнесу. Підприємницької інтуїції - здатності побачити і використовувати можливості, що відкриваються, передбачити ринковий попит і тенденції, цілеспрямовано добиватися мети, проявляючи наполегливість і енергію, здібності вести переговори і переконувати, - навчитися не так просто, хоча контакт з ринковою дійсністю і співпрацю з процвітаючим підприємцем сприяють розвитку вроджених здібностей. Вищі керівники (top management) включають розпорядчого директора (chief executive) ( cм. Також: розпорядчий директор (managing director) організації, його заступника або заступників, рада директорів (directors) і керівників підрозділів або відділів організації. Середнє ланка керуючих (middle management) складається в основному з керівників, яким вище керівництво делегує повсякденне управління справами організації. управління зазвичай підрозділяється на категорії, які називаються лінійним і функціональним керівництвом (line and staff management).Лінійні керівники організовують виробництво товарів і контролюють послуги, що надаються організацією, а функціональні керівники відповідають за такі важливі забезпечують виробництво системи, як кадрова політика, транспортне обслуговування, матеріально-технічне постачання, отримання необхідних послуг і т. Д. Див. Також: Британський інститут управління (British Institute of Management). 2. Люди, зайняті керівництвом організацією.

Бізнес. Тлумачний словник. - М.: "ИНФРА-М", Видавництво "Всесвіт". Грехем Бетс, Баррі Брайндлі, С. Вільямс та ін. Загальна редакція: д. Е. н. Осадча І. М.. 1998.